En la empresa de Inserción no solo se han incorporado dos nuevas trabajadoras al área de Selección y Clasificación. Comienza su itinerario de inserción sociolaboral.
Como Asociación La Casa Grande, somos entidad promotora y garante de este proyecto empresarial con impacto social. La empresa de inserción tiene autonomía en su gestión y funcionamiento, pero nace de nuestra misión y continúa vinculada a nuestros valores. Es un proyecto que ha crecido, que camina por sí mismo, y que seguimos acompañando con responsabilidad y orgullo, como quien observa a un hijo que ya vuela, pero sin dejar de velar por su rumbo.
Cada contrato implica un proceso estructurado. No es únicamente un empleo: es un itinerario individualizado orientado a la adquisición de competencias, la consolidación de hábitos laborales y la mejora real de la empleabilidad. La inserción se planifica, se evalúa y se orienta hacia la transición al mercado laboral ordinario.
Entrar en una empresa de inserción supone asumir un reto. Para muchas personas es un salto hacia lo desconocido, pero también es una oportunidad concreta de reconstruir autoestima, autonomía y proyecto profesional. Con el apoyo adecuado, las barreras dejan de ser definitivas y se convierten en etapas superables.
El crecimiento y la consolidación de la Empresa de Inserción La Casa Grande nos satisfacen profundamente porque cumplen su finalidad: transformar trayectorias vitales y generar oportunidades reales.
Bienvenidas, Karol y Karelys.
Comienza una nueva etapa. Y comienza con propósito.